25 April 2026, 14:13

VR Bank Fulda zeigt Schülern moderne Bankberufe beim Girls' und Boys' Day

Weißer und blauer Blechspartopf mit einem blauen und weißen "Voor de Zending"-Schild, auf einer schwarzen Oberfläche.

VR Bank Fulda zeigt Schülern moderne Bankberufe beim Girls' und Boys' Day

VR Bank Fulda öffnete kürzlich ihre Türen für Schülerinnen und Schüler zum Girls' und Boys' Day. Bei der Veranstaltung erhielten die jungen Teilnehmerinnen und Teilnehmer einen direkten Einblick in das moderne Bankwesen und die vielfältigen Berufsmöglichkeiten in der Region.

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Auszubildende im ersten Lehrjahr leiteten die Aktivitäten und gaben Einblicke in das dynamische und inklusive Arbeitsumfeld der Bank. Während des Besuchs erkundeten die Schülerinnen und Schüler wichtige Abteilungen wie Privatkundenbetreuung, Firmenkundengeschäft und Kundenservice. Sie erfuhren, wie digitale Tools und Teamarbeit den Arbeitsalltag prägen.

Ein Quiz und Gruppenaufgaben testeten ihr Wissen – viele zeigten dabei großes Engagement und Begeisterung. Die Aktivitäten veranschaulichten die praxisnahe und interaktive Seite von Bankberufen.

Sabrina Volz, Ausbildungsleiterin der VR Bank Fulda, begrüßte die Gelegenheit, das genossenschaftliche Bankwesen möglichen künftigen Mitarbeitenden näherzubringen. Sie betonte, wie wichtig es ist, junge Talente früh zu fördern.

Torsten Hopf, Personalchef der Bank, unterstrich das Engagement für die regionale Entwicklung. Die 385 Beschäftigten – darunter 23 Auszubildende – stünden für die vielfältigen Chancen vor Ort, so Hopf.

Ein weiterer Schwerpunkt lag auf der Unterstützung lokaler Unternehmen und Gemeinschaften. Vertreter der Bank bekräftigten ihr Bestreben, die wirtschaftliche Stärke der Region zu fördern.

Die Veranstaltung vermittelte den Schülerinnen und Schülern ein klareres Bild von Bankberufen als Karriereweg. Die VR Bank Fulda bleibt ein wichtiger regionaler Arbeitgeber und investiert weiterhin in den Nachwuchs.

Mit laufenden Ausbildungsprogrammen und gesellschaftlichem Engagement will die Bank künftige Fachkräfte in der Region gewinnen und entwickeln.

Quelle